捷運工會員工目前工資與未來工資大比較

【KTSF 梁秋玉報導】

資料顯示,捷運員工目前的平均基本年薪已經超過$79,000元,高出全國同業平均水平兩萬元。讓我們再來對比一下,如果按照草擬的新合約加薪,捷運員工的收入,未來幾年又是多少呢?

“甚麼樣的力量?工會力量。誰有權力?我們有權力。”

BART strike day 3 (KTSF)

部份來自 ATU 工會的捷運員工,今天繼續在 Millbrae 示威。ATU 和 SEIU 是捷運合約談判中兩個最大工會,代表八成捷運員工,包括司機、站員及維修人員。

餘下三個工會只佔兩成員工,包括 AFSCME 的216名主管,BPMA 的45名警察和 BPOA 的211名保安。

工會與資方談判的最大分歧,主要在薪酬方面。捷運最近提出的合約,是未來四年加薪8%,比之前版本的4%增加一倍,不過仍與工會要求加薪23%相距甚遠。

根據聖荷西水星報報導,捷運員工2012年的最低年薪平均是$77,000元,來自 SEIU 工會,最高年薪平均是$145,000元,來自 BPMA 工會。

如果按照資方草擬的未來四年加薪增幅計算,捷運員工2013年的最低年薪是$78,000元,之後每年增加約一千元,而最高年薪是$147,000元,之後每年增加約三千元。

如果按照工會提出的增幅計算,捷運員工2013年最低年薪是$82,000元,之後兩年每年加薪超過$5,000元,最高年薪則是$154,000元,未來兩年分別加薪$9,000和$10,000元。

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